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改革开放初,让我国的钣金加工业获得迅猛发展的机会,发展到今天,钣金加工业也暴漏出许多问题,转型迫在眉睫,钣金加工应要有说改就改的勇气。 目前,总体上来讲我国冲压钣金加工企业整体布局分散、个体规模较小、技术装备落后,产品精度较低,质量稳定性差,供货周期较长,管理手段原始,信息化程度低,规模化、个性化生产的能力很弱,距满足我国现有制造业发展中高端需求还有很大差距。我国钣金加工业转型迫在眉睫,如企业不作出改变,将会被市场所淘汰。
转型,是钣金加工企业获得生存和发展的机会,为此,我国的钣金加工企业应引进国外先进的技术装备和管理理念,加大力度对员工技术的培养,给予员工更多展示才华的舞台,提高员工自我价值感,解决技术人员流失这个问题。 其次政府也应给予相关企业支持和帮助,加大对职业技术教育的投入,改变人们的就业观念,积极改善人才失衡这个问题。 未来整个行业将会使信息化和数字化的时代,钣金加工也应朝这个行业转变,紧跟时代发展的潮流。
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